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| Bereiche: 622 Beratung, Betreuung, Psychologie; 431 Unternehmensführung, Management |
| Master-Coaching (MoC) nach Schweizer Qualitätsstandards |
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| Ziel, Inhalt | |
 Master of Coaching und Training (MoC) Ziel des Masterlehrgangs ist es, die im Grundlehrgang erlernten Methoden auf einer höheren Ebene und in deren Tiefenstrukturen als Teil eines komplexen, systemischen und systematischen Weg der Veränderung und Entwicklung zu erkennen, zu verifizieren und die Verbindung zur sogenannten 5. Dimension zu gestalten und in eigene wie auch andere Prozesse einfließen zu lassen. Die vier Gestaltungsdimensionen im Grundlehrgang (Raum und Zeit) werden erweitert und ergänzt durch die zentrale Dimension der Spiritualität – in einem sehr praktischen Sinne (zu Werden-was-wir-sind), sowie Zugehörigkeit uns Sinnantworten in Coachingprozessen nachhaltig zu gestalten. - Wer bin ich? Wer bist du? - Sind wir „ganz“ allein oder mit Allem verbunden? - Woher kommen wir? - Wohin gehen wir? - Was ist unser Auftrag, unsere tiefere Bestimmung, welche Bewegung fordert unsere Seele von uns? - Was ist der nächste Entwicklungsschritt? - Was gibt es jetzt zu tun, oder zu unterlassen? Den Teilnehmern dieses Lehrgangs werden Instrumente in die Hand gegeben, mit welchem sie: - Ihren eigenen Lebensentwurf aktiv sinnspendend gestalten können - Im gesellschaftlichen Wandel die zentralen Dynamiken erkennen und für sich nutzen werden - Metaprozesse für Klienten und Organisationen durchführen - Säen, was sie in ihrem Leben ernten wollen - Systematisch mehr und mehr sehen, um was es „wirklich“ geht - Als Coach und Trainer ein universelles, ganzheitliches, systemisches und State-of-the-art Angebot an Einzelne und Unternehmen machen - Kompetenzmanagement auf höchsten Ebenen erfahren, erleben und lehren - Prozessarchitektur mit nachhaltiger Nutzung und Wirkung für alle Formen von Veränderung erlernen - Master Know-how als Ergebnis von Schlüsselfähigkeiten transportieren - Coaching als Kunst und Kunstwerk gestalten und bewirken - Im Rahmen der Prozesse eine eigene Coach/Trainer-Identität gestalten, entwickeln und in den Alltag transferieren weitere Info´s finden sie hier Systemische Vertiefungsrichtungen mit Diplom (ECA) - LernCoach und Legasthenietrainer - TranceCoach nach Dr. M. Erickson - Karriere- und ErfolgsCoach - GesundheitsCoach - Aufsteller - NLP-Practitioner und NLP-Master (mit Verbandszertifizierung DVNLP) Jeweils im September: Workshop: „Selbständig und Erfolg-Reich als Coach und Berater | |
| Voraussetzungen | |
| Die positive Absolvierung des Grundlehrgangs - oder einer vergleichbaren Ausbildung |
| Organisatorisches | |
| Ablauf und Gestaltung: 1. Modul (2,5 Tage) - Die Bedeutung von WERT2 und dessen Herleitung - Kurzzeit-Coaching - Das Element Angst und deren systemische Integration - Trance-Modul 1: Einführung, Grundlagen, Induktion von Trance, Angstauflösung und Transformation in Trance 2. Modul (3 Tage Viktorsberg): - die 5. Dimension als Teil von uns erkennen, erfahren und nutzen lernen - Methoden und Prozesse zur Öffnung (Atem, Trance, ignatianische Meditation) - Die Transformation unserer Schatten in Bewegung, Lösung, Licht, Kraft und Heilung - Trance-Modul 2: Vertiefte Induktionen, Angstdynamiken verändern / lösen 3. Modul (2,5 Tage) - Ultra-Kurzzeit-Coaching - Spiritualität, Wesen und systemische Funktion Angstdynamik auflösen in 3 Teilen - Trance-Modul 3: Hypnotisch Träumen und seine Anwendungsfelder 4. Modul (2,5 Tage) - Themenschwerpunkt Stress und Burn-out, Muster und Verstrickungen, Bildung von förderlichen Identitäten - Trance-Modul 4: Integration von Persönlichkeitsteilen, Regression zur Auflösung von frühen Muster, Schmerzreduktion mittels Trance, Katalepsie und Levitation 5. Modul (2,5 Tage) - Themenschwerpunkt Karriere, Geld, Muster und Verstrickungen, Bildung von förderlichen Identitäten - Trance-Modul 5: Ideomotorische Signale einrichten und zum Dialog nutzen, Integrationsprozess der neuen (Karriere, Macht, Geld-) Identität 6. Modul (2,5 Tage) - Themenschwerpunkt Macht, Erfolg, Muster und Verstrickungen, Bildung von förderlichen Identitäten - Trance-Modul 6: Integration von Sinn und Zugehörig-keitserfahrungen, frühe Regressionen, Progression, unbewusstes Schreiben 7. Modul (3 Tage Viktorsberg) - Themenschwerpunkt Beziehungs- und PaarCoaching, die Auflösung trennender Grunderfahrungen - Trance-Modul 7: Arbeit auf der Time-Line, - Abschluss, Transfer, Diplomverteilung Trainer: Philipp Schädler, Präsident des Liechtensteiner Coachingverbandes (LIC), Betr. oec. Rudolf E. Fitz, Lehr-Coach, Lehrbeauftragter an der Hochschule Luzern (HSW) für Change-Management Termine Herbst 2010: Modul 1: 09.09.10 - 11.09.2010 Modul 2: 04.11.10 - 07.11.2010 Modul 3: 20.01.11 - 22.01.2011* Modul 4: 17.02.11 - 19.02.2011 Modul 5: 10.03.11 - 12.03.2011 Modul 6: 07.04.11 - 09.04.2011 Modul 7: 05.05.11 - 08.05.2011* Anmeldung: Anmeldung und Reservierung zum Lehrgang: Platzreservierung (kostenlos) Hier können Sie einen kostenfreien Rückrufservice anfordern! 11 Benefits zur Ausbildung: 1. Lehren, lernen und anwenden unter ethischen Prinzipien, zum Wohle von Klient, Coach und Umfeld 2. Professionelles Coaching mit dem St. Galler-Coaching-Prozess: systemische, stringent, pragmatisch, nachhaltig 3. Coach-Profis als Trainer, in Summe 36 Jahre Coachingerfahrung 4. Kontakt mit den Lehrtrainern: persönlich, telefonisch, per Email 5. Qualifizierte Didaktik: Theorie, die die Praxis erklärt, Praxis, die die Theorie ergänzt 6. Tragfähiges Fundament: 10 Jahre Lehrtätigkeit und über 400 Absolventen und deren Erfahrung in der Umsetzung sind in dieses Lernen integriert 7. Kontextunabhängige Prozesse: in vielen verschiedenen Berufsfeldern bewährt 8. Netzwerk zwischen den Teilnehmern, den Absolventen, der coachakademie schweiz und den Verbänden (ECA, DVNLP, LCA) 9. Hoher persönlicher und langfristiger Nutzen durch explizite Selbstcoaching-Werkzeuge 10. Vertiefungsmodule und Weiterbildung in: - MasterCoaching (ECA) -LernCoach (ECA) -Trancearbeit im Coaching (DVNLP) -Erfolg-Reich als Coach und Berater (ECA, DVNLP) 11. Dank niedriger Admin- und Werbekosten bestes Preis/Leistungsverhältnis Noch Fragen? Ich bin für sie erreichbar: 0041 (0) 71 / 770 02 62 (Office), 0664-4643783 Rudolf E. Fitz, Leiter Ausserdem besteht die Möglichkeit, eine laufende Ausbildung einen halben Tag zu beobachten! Beachten Sie unsere BLOCK-Ausbildungen in der Sommerakademie (Juli 2011) in Viktorsberg und in der Winterakademie (Jänner 2011) in Viktorsberg: Sommerakademie 2010, Coach, Trainer, Aufsteller, NLP, LernCoach Winterakademie 2011, Coach, Trainer, Aufsteller, NLP Interessante Links: Das Team der coachakademie schweiz ECA-Newsletter "Nachhaltigkeit im Coaching" Feedback von Absolventen und Diplomarbeiten Persönliche Bildungsberatung jeweils Mittwoch auf Voranmeldung! Weitere lohnende Informationen finden sie unter: www.coachakademie.ch |
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| Abschluss | Dauer |
| Dipl. MasterCoach (ECA) • Abschlussdiplom der coachakademie schweiz • Zusatzqualifikation beim ECA - European Coaching Association - Berufsverband für die höheren Lizenzierungen (Partner-, Management-, Familien-, Lehrcoach) • Anerkannt beim DVNLP als Zusatz- oder Praxisausbildung • Zertifiziert von der Liechtensteiner Coachingvereinigung LCV • Zertifikat: Trance-Practitioner (TranceCoach), Karriere- und ErfolgsCoach |
2 Semester, 7 Module, 165 UE |
| Förderungen | Kosten |
| Bei beruflicher Höherqualifizierung: AMS, Land | Investition: € 2.950,-- bzw. CHF. 4.650,--, Prüfungsgebühr CHF. 185,-- Oder 7 Teilzahlungen (jeweils monatlich im vorhinein) a´ € 432,-- bzw. 669,-- |
| Ort(e) | Beginn |
| Dornbirn, Schweiz | Sep 10, Sept 11 |
| Veranstalter |
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| coachakademie schweiz (vorm. Denkschule)
Flurstrasse 5 6922 Wolfurt Tel: 0664/4643783 Email: office@coachakademie.ch Web: http://www.coachakademie.ch |